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2024年甘肃教师招聘考试
（一）领军人才、青年英才
按照国家和兰州大学规定和条件招聘。学校提供有竞争力的薪酬和科研启动费，同时学院进行一定比例配套；住房补贴、安家费和周转公寓等按照学校政策执行；安排子女入学、入园。
欢迎来电来函或以面谈方式了解详情。
（二）教授
招聘条件：已在国内大学担任副教授（及以上）职称者或在国外大学担任助理教授（及以上）职称者。已任教授职称者须在专业领域有一定知名度和影响力，并以第一作者发表过高水平学术论文，且主持过国家级科研项目。副教授申请该岗原则上须任现职满五年。对于满足兰州大学正高级专业技术职称聘任破格条件的人员，可在任满现职两年之后参评教授职称，同时须满足学院的教授申请条件和要求。对于特别优秀人才可“一人一议”。
薪酬待遇：
（1）按照国家和学校有关规定提供有竞争力的薪酬；
（2）住房补贴和安家费、周转公寓等按照学校政策执行；
（3）安排子女入园、入学。
（三）青年研究员
招聘条件：年龄原则上在35周岁以下；在国内外高校或科研机构获得博士学位或做博士后研究工作。发表过高水平学术论文，具有优秀研究潜力。
薪酬待遇：
（1）提供税前36万元年薪（含4万元租房补贴，不含学校承担的社会保险和公积金部分）；
（2）提供科研启动费，人文社科类最高40万元；
（3）可以申请聘任为硕士研究生导师，具体聘任程序按照学校有关要求执行；
（4）五年聘期考核合格的，可按程序聘为四级教授、博士生导师，转入事业编制，提供相应岗位住房补贴和安家费；
（5）学校支持其申报国家各项人才工程项目；
（6）学校协助解决其子女入学、入园等生活问题。
（四）副教授
招聘条件：已在国内外大学担任助理教授/讲师/副教授（及以上）职称者。具有独立承担科研工作的能力，以第一作者发表过高水平学术论文，或科研业绩满足学院副教授申请条件和要求。对于特别优秀人才可“一人一议”。
薪酬待遇：
（1）按照国家和学校有关规定提供有竞争力的薪酬；
（2）住房补贴和安家费、周转公寓等按照学校政策执行；
（3）安排子女入学、入园。
（五）讲师
招聘条件：在国内外大学获得相关专业博士学位且在国内外高校或科研机构做博士后研究工作。有较大的发展潜力，以第一作者或第二作者（导师须为第一）发表过较高水平学术成果。符合条件者，可申请副教授职称。
薪酬待遇：
（1）按照国家和学校有关规定提供相关薪酬待遇；
（2）住房补贴和安家费、周转公寓等按照学校政策执行；
（3）安排子女入学、入园。
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